Меню сайта

Форма входа

Логин:
Пароль:

Партнерство

наш баннер:

Профсоюз Безопасность


Гуманитарный университет профсоюзов

портал Мир безопасности

ДиПОО

Профсоюз ТВ

Работа в охране и безопасности

Поиск

Календарь новостей

«  Октябрь 2017  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031

Статистика

Главная » Охрана труда
1 2 »

22 августа в Находке прошел конкурс по охране труда среди уполномоченных.

Такой масштабный по количеству участников конкурс состоялся на впервые.

Конкурсные задания – тест и кроссворд – включали проверку знаний правил по охране труда, алгоритмов оказания первой помощи, норм  санитарии.

Конкурсанты должны были показать свои знания по безопасной эксплуатации техники и оружия, знания по безопасной работе на различных объектах, обращению с оружием, средствами пожаротушения и приспособлениями.

Пока такие конкурсы проходят только на уровне регионов, но компетенции его участников хватит для участия в мероприятиях любого уровня.

Категория: Охрана труда | Просмотров: 15 | Добавил: villi | Дата: 22.08.2017 | Комментарии (0)

У Федеральной инспекции по труду и занятости спросили, кто должен проводить вводный инструктаж для директора. С сотрудниками всё понятно: их инструктирует руководитель. А кто проинструктирует его самого?

Роструд ответил: директор должен провести вводный инструктаж сам себе. Если так не сделать, могут оштрафовать на 125 тысяч рублей и даже больше.

Кратенько: Компании и ИП, у которых есть сотрудники, должны проводить инструктаж по технике безопасности. Директора и ИП должны обучиться проводить инструктаж и получить корочки. За деньги. Если в штате нет специального человека, директора должны проводить инструктаж сами с собой. Иначе штраф.Всё это долж ... Читать дальше »

Категория: Охрана труда | Просмотров: 24 | Добавил: villi | Дата: 09.08.2017 | Комментарии (0)

В прошлый раз мы рассмотрели нововведение в Трудовой кодекс РФ, согласно которому в трудовых договорах в обязательном порядке должны быть прописаны условия труда сотрудников. Было отмечено, что это осуществляется по результатам аттестации рабочих мест (АРМ), а с 1 января 2014 года - по результатам специальной оценки условий труда (СОУТ). Если предприятие проводило работы по АРМ (СОУТ), требование ТК РФ исполняется без затруднений.

Обязанность по проведению АРМ (СОУТ) распространяется на все предприятия без исключения и закреплена приказами Минздравсоцразвития, а с 01.01.2014 - Федеральным законом № 426-ФЗ от 28 декабря 2013г. Следовательно, непроведение данных работ само по себе является нарушением и не может служить оправданием для невыполнения положений ТК РФ. Тем не менее, и в этом случае можно предпринять определенные действия, ... Читать дальше »

Категория: Охрана труда | Просмотров: 212 | Добавил: villi | Дата: 08.08.2017 | Комментарии (0)